Im Kreisverband SHA-CR gibt es ein Hausnotrufteam, das ca. 900 Kunden hauptsächlich telefonisch betreut.
Du arbeitest in einem kleinen Team und unterstützt dieses bei den täglich anfallenden Arbeiten wie z. Bsp. Neukundenanfragen, Fragen von Bestandskunden, Sicherheitsuhrüberschreitungen (Kunde meldet sich nicht innerhalb einer vorgegebenen Zeit zurück) o.ä. Natürlich nimmt auch die Nachbereitung der Gespräche in Form von Datenpflege in unserem System Zeit in Anspruch. Außerdem wirst du einen Mitarbeiter auch zu Kunden vor Ort begleiten, wenn dieser in deiner Dienstzeit einen Hilferuf absetzt.
Du wirst also viel Kontakt zu Kunden oder deren Angehörigen haben, die sich sehr freuen einen offenen und zugewandten Gesprächspartner zu haben.

• Beginn: nach Absprache
• Dauer: ab 6 Monate
• Qualifizierung und Einarbeitung:
  • findet die ersten vier Wochen statt;
  • strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen.
• Voraussetzungen:
  • Führerschein Klasse B wäre von Vorteil;
  • Freude am Umgang mit älteren, hilfsbedürftigen Menschen;
  • seriöses Auftreten und gute Umgangsformen;
  • gute Kommunikationsfähigkeit.
• Aufgaben:
  • Hilfe bei Kontaktaufnahme/ Neukundenakquise – Einpflegen von Anfragen in unser System
  • Unterstützung bei der Betreuung unserer Bestandskunden – Annehmen von telefonischen Anfragen
  • Mithilfe bei Beratungsgesprächen mit Interessenten und deren Angehörigen
  • Durchführung von Einsatzfahrten und Hilfeleistungen bei unseren Hausnotrufkunden vor Ort  - zusammen mit einer Mitarbeiterin aus dem HNR
• Taschengeld: 450 € im Monat
• Kombimöglichkeit:
  • Diese Stelle kann nach Absprache mit der Servicezentrale kombiniert werden

Diese Stelle beschäftigt sich mit den technischen Hintergründen der Arbeit des DRK. Hierbei unterstützt du zum einen unseren Fuhrparkmanager bei der Sicherstellung des Wartungszustandes und der Einsatzfähigkeit unserer Fahrzeuge, zum anderen übernimmst du Aufgaben in der Pflege und Logistik des Übungsmaterials für die Breitenausbildung. Auch die gebäudetechnischen Hintergründe auf den Rettungswachen und in den Verwaltungsgebäuden des DRK lernst du hierbei kennen. Diese Stelle ist das Richtige für dich, wenn du technisch versiert bist und Interesse daran hast die Infrastruktur im Hintergrund unserer Arbeit kennen zu lernen. Du kommst hierbei viel herum und hast auch die Möglichkeit bei besonderen Ereignissen mitzuhelfen.

• Beginn: nach Absprache, planmäßig ab 01.08. jeden Jahres
• Dauer: 12 Monate, mit der Möglichkeit auf insgesamt höchstens 18 Monate zu verlängern
• Qualifizierung und Einarbeitung:
  • Einarbeitung durch erfahrene Kollegen und strukturiertes Einarbeitungskonzept
  • Teilnahme an einem Fahrsicherheitstraining
• Voraussetzungen:
  • Ein Führerschein der Klasse B mit Fahrpraxis
  • Technisches Interesse
  • Zuverlässigkeit und strukturierte Arbeitsweise
  • Freude am Kontakt mit verschiedenen Personengruppen
• Aufgaben:
  • Unterstützung des Fuhrparkmanagers bei der Pflege und Wartung unserer Fahrzeuge
  • Unterstützung des Hausmeisters in der Pflege und Wartung der Infrastruktur
  • Materialverwaltung und Pflege für den Bereich Breitenausbildung
  • Gelegentlich Unterstützung bei Sonderaufgaben, bspw. Aufbau eines Messestands am Aktionstag Ehrenamt
  • Gelegentliche Unterstützung in der Servicezentrale
• Taschengeld:
  • 450 € im Monat

Im  Fahrdienst machen den Großteil der Arbeit Fahrten von Reha-Patienten aus, die in regelmäßigen Abständen zur Reha müssen. Bei diesen regelmäßigen Fahrten bekommst du als Freiwilliger die Möglichkeit einen guten Kontakt zu den Kunden aufzubauen. 
Du leistest mit deiner Arbeit einen wichtigen Beitrag zur Erhaltung oder Wiederherstellung der Gesundheit unserer Fahrdienstkunden. 
In diesem Bereich gibt es auch die Möglichkeit Aufgaben zu kombinieren.Beispielsweise kann dieses Kombi-Modell über die Disposition der Fahrten, Unterstützung im Büro oder auch Tätigkeiten im Bereich Hausnotruf verwirklicht werden.

• Beginn: regulär im Juli/August/September; oder nach Absprache
• Dauer:
  • 12 Monate; mit der Möglichkeit auf insgesamt höchstens 18 Monate zu verlängern
• Qualifizierung und Einarbeitung: (findet die ersten 5-6 Wochen statt)
  • Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnne und Kollegen
  • Teilnahme am einem Fahrsicherheitstraining
• Voraussetzungen:
  • Führerschein Klasse B mit einem Jahr Fahrpraxis
  • Mind. 19 Jahre alt
  • körperliche und geistige Fitness
  • Flexibilität
  • Kontaktfreudigkeit
• Aufgaben:
  • feste Stammfahrten ohne medizinische Betreuung
  • flexible Aufträge unterschiedlichster Art
  • Autopflege
• Taschengeld: 656 € im Monat

Im Fahrdienst besteht auch die Möglichkeit weitere Aufgaben mit in den Freiwilligendienst zu integrieren. Dies erfolgt in individueller Absprache zwischen Einsatzstelle und dem Freiwilligen. Beispielsweise kann dieses Modell über die Disposition der Fahrten, Unterstützung im Büro oder Tätigkeiten im Bereich Hausnotruf verwirklicht werden. Der Vorteil dieses Modelles liegt in der Vielseitigkeit und die dadurch breit gestreuten Einblicke.

• Sonstiges: In diesem Bereich möchten wir dich gerne vorab einladen eine Hospitation zu machen um dir einen Einblick zu ermöglichen und dann den für dich passenden Aufgabenbereich zu finden.

Im Kreisverband gibt es zwei Kleiderläden in denen gut erhaltene Kleidung, Schuhe und andere Textilien wie zum Beispiel Bettwäsche angeboten werden. Sowohl in unserem Laden in Crailsheim als auch in Schwäbisch Hall kümmert sich ein eingespieltes Team aus Ehrenamtlichen und Hauptamtlichen um das Sortieren, Präsentieren und Verkaufen der Ware. Entscheidest du dich für einen Freiwilligendienst in diesem Bereich wärst du ein wichtiger Teil dieses Teams. Die Möglichkeit eigene Vorschläge und kreative Ideen einzubringen ist hier stets gegeben.

Außer den Aufgaben die direkt mit der gespendeten Kleidung zusammenhängen, macht einen großen Teil der Arbeit der direkte Kontakt mit den Kunden*innen aus. Dazu gehört diese in Sachen Mode und Styling zu beraten oder auch einfach nur ein offenes Ohr oder Zeit für einen kleinen Plausch zu haben.

• Beginn: nach Absprache (idealerweise Juli/August/September)
• Dauer: 12 Monate mit der Möglichkeit auf insgesamt höchstens 18 Monate zu verlängern
• Qualifizierung und Einarbeitung:
  • findet die ersten vier Wochen statt;
  • Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen.
• Voraussetzungen:
  • Freude am Kundenkontakt;
  • gute Kommunikationsfähigkeit;
  • Gespür für Mode;
  • Flexibilität.
• Aufgaben:
  • Aufbereiten und Sortieren der gespendeten Kleiderware;
  • Auszeichnen der einzelnen Artikel;
  • Bestückung und Dekoration des Ladens;
  • Beratung und Verkauf;
  • Kasse. 
• Taschengeld: 450 € im Monat

Im Team der Breitenausbildung bist du als Ausbilder*in überall im Landkreis Schwäbisch Hall unterwegs, um in Firmen, Vereinen oder Schulen Erste-Hilfe-Kurse zu halten. Zunächst wirst du zum*r Ausbilder*in qualifiziert um dann als Assistent*in bei einem*r erfahrenen Ausbilder*in dabei zu sein. Diese*r arbeitet dich dann so ein, dass du schon nach kurzer Zeit bereit bist, deine eigenen Kurse zu geben.  

Falls du also gerne mit verschiedenen Menschengruppen arbeiten möchtest und Spaß daran hast, jemanden etwas beizubringen, dann bist du hier genau richtig.

• Beginn: nach Absprache (idealerweise ab Juli/ August)
• Dauer: 12 Monate, gerne länger
• Qualifizierung und Einarbeitung:
  • Erwerb der Qualifikation Sanitätshelfer oder Rettungshelfer;
  • Erwerb des Ausbilderscheins
• Voraussetzungen:
  • Führerschein Klasse B
  • Mindestens 18 Jahre alt
  • Kontaktfreudigkeit und gute Kommunikationsfähigkeit
  • Flexibilität
  • Spaß am Umgang mit Menschen
  • gerne auch bereits Vorerfahrungen z.B. im Schulsanitätsdienst
• Aufgaben:
  • Erste-Hilfe-Kurse halten
  • verschiedene Kurse vor- und nachbereiten
  • Materialbestellung
  • Zusammenstellung von Lehrgangsunterlagen am PC
• Taschengeld: 450 € im Monat